Как уйти женщине в 55 лет на пенсию

Наши юристы подготовили развернутую информацию на тему "Как уйти женщине в 55 лет на пенсию" Собрали исчерпывающие материалы чтобы разъяснить всю суть вопроса. Если остались дополнительные вопросы, Вы можете задать их нашему консультанту.

Кто выходит на пенсию в 45-50 лет?

По российскому пенсионному законодательству уйти на отдых раньше установленного возраста считается льготой. Для того чтобы это было возможно, необходим минимальный трудовой стаж и соответствие требованиям. Есть перечень категорий, если женщина попадает под одну из них, то получает право на льготу —, пенсия в 50 лет для женщин. Кто может воспользоваться льготным правом, указано в законодательстве. Категории:

  • матери или опекуны инвалида детства, которые воспитывали его до 8-летнего возраста,
  • матери, родившие 3 и более детей, воспитывавшие их до 8-летнего возраста,
  • матери 2 и более детей, имеющей стаж работы на Крайнем Севере,
  • лица, имеющие инвалидность в связи с военной травмой,
  • некоторые категории безработных граждан,
  • инвалиды 1 группы по зрению,
  • граждане, занятые натуральным хозяйством и являющиеся представителями малочисленных народов Крайнего Севера,
  • лилипуты или карлики.

Многих граждан волнует вопрос о том, кто еще может выйти на пенсию в 50 лет. Льготное право имеют представительницы нескольких разновидностей трудовой деятельности, в частности:

  • трактористки-машинистки, проработавшие в сельской местности (учитывается аналогичная деятельность и в других сферах),
  • работницы текстильных предприятий, выполнявшие свои профессиональные обязанности в условиях повышенной тяжести и интенсивности не менее 20 лет,
  • спасатели,
  • работницы на речных или морских судах,
  • учителя,
  • работники медучреждений в сельской местности,
  • цирковые артисты и актеры.

Представительницы этих профессий получают пенсионную льготу, поскольку их деятельность связана с психологическими и физическими нагрузками. К 50 многие приобретают различные профессиональные заболевания, из-за чего трудиться в полную силу не представляется возможным. Этот перечень в полном объеме есть в пенсионном законодательстве РФ, и его всегда можно уточнить у инспектора ПФ или на официальном сайте.

Пенсионный возраст для женщин в России

С 1 января 2019 г. возраст, при достижении которого женщины начинают получать пенсионное обеспечение по старости, планомерно увеличивают с 55 до 60 лет. Корректировку норматива производят ежегодно, в зависимости от того, когда гражданин достигает старого пенсионного возраста (то есть даты, когда женщине исполнится 55 л.).

  • Тем, кому 55 лет исполнилось в 2019 г. (а это относится к 1964 г. рождения), срок выхода на пенсию откладывается на 6 месяцев. Получается, что пенсионный возраст, установленный новым законом, для них составляет 55 л. 6 мес.
  • Если 55-летнего возраста достигли в 2020 г., назначение выплат по старости откладывается на 18 месяцев. То есть на заслуженный отдых можно уйти, когда исполнится 56 л. 6 мес.
  • Если в 2021 году женщине исполнилось 55 лет, она пойдет на пенсию через 36 месяцев после этой даты — при достижении 58 л.
  • Для достигших 55-летнего возраста в 2022 г. оформление выплат будет происходить уже на 48 месяцев позже — с 59 лет.
  • Начиная с 2023 г., установятся окончательные параметры выхода на пенсию, и оформлять обеспечение по старости на общих основаниях женщины будут фиксировано с 60 лет.
Читайте Также  Что стало с накопительной частью пенсии

С учетом даты рождения назначение будет происходить по следующему графику:

Год рождения женщины Пенсионный возраст Когда пойдут на пенсию
1964 55 л. 6 мес. в 2019-2020
1965 56 л. 6 мес. в 2021-2022
1966 58 л. в 2024
1967 59 л. в 2026
1968 и позже 60 л. в 2028

В соответствии с новым пенсионным возрастом (то есть с 60 лет) на пенсию будут выходить женщины, рожденные в 1968 г. и позднее.

Как уйти на пенсию в 53 года: правила выхода на досрочный отдых

Вопрос, как уйти на пенсию в 53 года, и можно ли вообще раньше выйти на заслуженный отдых по новому закону, беспокоит большое количество людей, имеющих для этого соответствующие основания.

В нынешнем законодательстве появились новые основания, дающие возможность определенным категориям людей получить выплату раньше положенного срока.

Такими основаниями являются:

  • длительный трудовой стаж;
  • статус многодетной матери, имеющей троих и более детей;
  • время работы в Заполярье у матерей, имеющих двух или более детей;
  • статус безработного при достижении предпенсионной возрастной планки.

Новое законодательство сохранило льготы для пенсионирования людей, занятых в сферах, внесенных в списки «профессиональной вредности». Таких списков два, и отличаются они друг от друга степенью вредного влияния на организм человека.

  1. Комаров, С. А. Теория государства и права / С.А. Комаров, А.В. Малько. — М.: Норма, 2004. — 442 c.
  2. Веденин, Н.Н. Земельное право; М.: Юриспруденция; Издание 4-е, перераб. и доп., 2012. — 192 c.
  3. ред. Грязнова, А.Г.; Федотова, М.А. и др. Оценка недвижимости; М.: Финансы и статистика, 2013. — 496 c.
  4. История и методология естественных наук. Выпуск XXX. Физика. — М.: Издательство МГУ, 2017. — 200 c.
  5. Клименко, А. В. Теория государства и права / А.В. Клименко, В.В. Румынина. — М.: Высшая школа, Мастерство, 2000. — 224 c.

При решении вопроса рекомендуется опираться на такие виды документации:

  1. ФЗ №426.
  2. Правительственное Постановление №198/П-22.
  3. ТК РФ.
  4. Правительственное Постановление №188.

Выход на пенсию раньше срока напрямую привязан к работе, выполняемой гражданином. К примеру – когда для конкретного случая действуют нормы социального характера. Или выявлены особые условия.

Наличие особых, опасных условий открывает доступ к компенсациям, льготам для граждан. Направление не претерпевало изменений ещё с Советского Союза. Список с профессиями, сохраняющими право при любых обстоятельствах, выпущен Советом Министров СССР. Документ включает должности, производства.

Проживание на Крайнем Севере и других похожих территориях тоже способствует сохранению прав по досрочному отдыху.

Претендентами на расторжение контрактов раньше будут лица с выполнением таких условий:

  • Те, кого перечисляют в Списке 1 от Правительства. Речь чаще идёт о женщинах с мужчинами в возрасте 45-50 лет. Минимум стажа – 15 и 20 лет.
  • Перечисленные в Списке 2. Тогда отдых полагается с 50 и 55 лет. Минимальный стаж – 20-25 лет.

Процедура проходит без проблем у граждан в возрасте минимум 51-53 года.

Читайте Также  Заявление на материнский капитал: правила составления, образец 2020 года

Получение безработного статуса способствует сохранению права при официальном учёте Центрами Занятости. То же касается лиц со стажем до 20-25 лет включительно. Важно увольнение из-за сокращения штатов, ликвидации.

Когда хотя бы одно из условий не выполнено – утрачивают любые права по выходу на отдых досрочно.

Выход к отдыху раньше положен тем, у кого сохранялись тяжёлые, особые условия. Обычно речь идёт о таких факторах:

  1. Большая нагрузка по физическим, психологическим показателям.
  2. Работа на Крайнем Севере.

Если продолжение работы невозможно по причинам болезни – не обойтись без медицинского заключения, направленного сотрудникам ЦЗ.

Раньше срока официальное оформление пенсии предполагает такие требования:

  • Определённый возраст работника. Для мужчин и женщин это, соответственно, 58 и 53 года.
  • Официальное оформление безработного статуса.
  • Стаж труда, соответствующий нормам для определённой профессии.
  • Личное желание претендента.
  • Право доступно матерям, воспитавшим 5 и более детей.

Приказ Правительства от 2011 года №258н – основной документ при решении вопроса. Он описывает, какие виды работы документально подтверждаются при досрочном выходе на пенсию. В подтверждении льготного стажа обязательно участвует руководитель. Так проходит процедура с участием госоргана власти, контролирующего направление.

После выдачи гражданину свидетельства руководитель передаёт сведения сотрудникам Пенсионного фонда.

Получение льготного обеспечения невозможно, если гражданин не докажет, что относится к определённой категории. К каждой конкретной ситуации подходит одна из бумаг, обозначенных так:

  • Установленное опекунство со справкой.
  • Свидетельство о рождении, на всех детей.
  • Справка о составе семьи.
  • Справка о детях, которых гражданин воспитывал до 8 лет и более старшего возраста.
  • Удостоверение в пользу установления инвалидности.
  • Адресная справка.
  • Официальные данные относительно иждивенцев.

Справка от предприятия или копия приказа о приёме на работу понадобится тем, кто работал в условиях Крайнего Севера.

К первой группе, согласно установленным законам, относятся представители предприятий с очень вредными условиями производства:

  1. Строители.
  2. Представители отрасли атомной энергетики.
  3. Те, кто находится в «горячих» цехах предприятий.
  4. На производстве боезапасов, нефтеперерабатывающих заводах, и так далее.
  5. Под землёй.

Вторая категория более широкая, включает таких граждан:

  • Лесная промышленность.
  • Аварийно-спасательные службы.
  • Лётный состав в гражданской авиации.
  • Медицинские сотрудники.
  • Представители разведывательных операций в сфере геологии.
  • Работники карьеров.
  • Представители пищевой, лёгкой промышленности. Те же правила относятся к сотрудникам фармацевтических компаний.
  • Работники транспорта.

Педагоги и учителя тоже сохраняют за собой право выходить на отдых раньше остальных, ведь их работа связана с серьёзными нагрузками в психическом, физическом плане.

Уход на пенсию женщинами раньше времени допустим при воспитании 5 и более детей до 8 лет и старше. Не обойтись без соблюдения дополнительных условий:

  1. 50-летний возраст.
  2. Страховой стаж минимум в полтора года.

Уход за детьми до полутора лет тоже включают в последний временной отрезок. Всего учёту подлежит не более 6 лет по этому признаку.

Требуемая величина ИПК тоже относится к обязательным условиям.

Если условия не соблюдают – страховая, социальная пенсия начисляются по общим основаниям.

Исключение – проживающие на Крайнем Севере родители, у которых два и более ребёнка.

Выход на пенсию происходит при 50-летнем возрасте. Суммарный страховой стаж – минимум 20 лет. 12 лет хотя бы надо отработать на самом КС. Или же 17 лет – для территорий, у которых примерно то же значение.

Читайте Также  Какие нужны документы для пособия по потере кормильца

Российские граждане вправе уходить на пенсию на законных основаниях и по собственному желанию. Некоторые люди могут уйти на залуженный отдых раньше установленных сроков в связи с профессиональной деятельностью и социальными факторами.

Льготная пенсия или по-другому досрочное денежное довольствие будет перечисляться тем, кто еще не достиг общепринятого пенсионного возраста по закону, но при этом имеет нужный стаж по определенной специальности либо социальный статус. Для того чтобы государством были назначены досрочные пенсионные выплаты, необходимо в обязательном порядке соблюсти все требования и условия. К ним относятся:

  1. Работа по профессии. Женщина вправе досрочно уйти на пенсию, если проработала необходимый временной период в условиях повышенной вредности.
  2. Территориальные требования. Люди, работающие на Крайнем Севере или других территориях, приравнивающихся к нему, могут уйти на пенсию досрочно.
  3. Социальные требования. Льготную пенсию могут оформить лица, обладающие определенным социальным статусом.

Женщины, достигшие 45-летнего рубежа, вправе оформить пенсионные выплаты досрочно в случае, если они:

  • трудились не меньше 7,5 лет на вредных работах и имеют стаж от 15 лет;
  • постоянно проживают на Крайнем Севере либо на территории к ней приравненной, и имеют стаж работы 20 лет.

Досрочные пенсионные начисления в 50 лет

Досрочный выход на пенсию для женщин в 50 лет возможен по закону. Досрочные выплаты от ПФРФ смогут получить лица женского пола:

  • имеющие от 5 детей и проработавшие официально 15 лет;
  • воспитывающие ребенка-инвалида и отработавшие 15 лет;
  • родившие от 2 детей и проработавшие 20 лет на территории Крайнего Севера в течение 12 лет, или в местах приравненных ней от 17 лет;
  • проработавшие 15 лет и более на территории признанной Крайним Севером и на месте к ней приравненном 20 лет;
  • трудившиеся на вредном производстве 10 лет и имеющие стаж 20 лет.

В каком возрасте женщины выходят на пенсию?

Увеличение временных сроков трудоспособности до получения пенсии по старости, обсуждалась в российском обществе на протяжении последних двух десятилетий. Необходимость этого шага объяснялась демографическим кризисом: увеличением числа пенсионеров на фоне снижения количества лиц трудоспособного возраста.

Катализатором принятия изменений послужил разразивший в 2015г. экономический кризис. Дефицит госбюджета потребовал оптимизации расходов и на социальные нужды. Одновременно с уменьшением расходов на пенсионные выплаты, повышение пенсионного возраста давало возможность государству получить миллионы дополнительных рабочих рук, и увеличить поступления в бюджет в виде подоходных налогов и отчислений в ПФР.

Новый закон определял возраст выхода на отдых по старости для женщин в 60 лет. Это, так сказать, «стандартный возраст», без учёта дополнительных факторов — многодетности или северного стажа. После ряда корректировок закон о пенсионной реформе был одобрен Советом Федераций в сентябре 2018г., а в следующем месяце он был подписан Президентом. В действие данный законодательный акт, получивший наименование ФЗ №350, вступил с 1.01.2019г.

Источники

  1. Ло Золотые правила фэн-шуй / Ло, Рэймон. - М.: АСТ, 2009. - 240 c.
  2. Пузаков, С. Я. Справочник кадровика, в 2-х томах. Т. 1 / С.Я. Пузаков. - М.: Прометей, 2018. - 973 c.
  3. Практический бухгалтерский учёт. Официальные материалы и комментарии (720 часов) №10/2017; Огни - Москва, 2017. - 178 c.
  4. Сергей Владимирович Маликов Сроки испытания в уголовном праве России. Монография; Проспект - М., 1997. - 569 c.
  5. Поротиков, А. И. Обычай в праве (сборник) / А.И. Поротиков. - М.: Юридический центр, 2004. - 688 c.
Рейтинг
( Пока оценок нет )
Юрист Александр Сергеев/ автор статьи
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
ЮристАдвокат 2021